Насколько вырастут пособия на детей с 2023 года. Точные цифры

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Насколько вырастут пособия на детей с 2023 года. Точные цифры». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.

Согласно закону РК «О государственных пособиях семьям, имеющим детей», все семьи, имеющие рождённых, усыновлённых (удочерённых), а также взятых под опеку (попечительство) детей, имеют право на получение пособия на рождение.

Пособие на рождение выплачивается как работающим, так и неработающим женщинам, при этом размер пособия составляет:

• на рождение первого, второго и третьего ребенка 38 МРП или в 2022 году 120 840 тенге, с 1 января 2023 года – 131 100 тенге;
• на четвёртого и более ребенка 63 МРП или в 2022 году 200 340 тенге, с 1 января 2023 года – 217 350 тенге.

Пособия по инвалидности

Инвалиды общего заболевания, военнослужащие и сотрудники органов внутренних дел в зависимости от группы инвалидности будут получать от 35 675 до 65 860 тенге. Ранее размер этого пособия составлял от 33 975 до 62 723 тенге.

Дети-инвалиды до 16 лет будут получать 48 023 тенге, было — 45 736 тенге.

Размер пособия для инвалидов с детства и детей-инвалидов с 16 до 18 лет в зависимости от группы инвалидности увеличится до 41 163-65 860 тенге. Ранее они получали от 39 202 до 62 723 тенге.

Военнослужащие срочной службы, ликвидаторы ядерных аварий, инвалиды вследствие экологического воздействия с 2021 года будут получать 68 948-96 389 тенге в зависимости от группы инвалидности.

Размер пособий для военнослужащих и сотрудников органов внутренних дел, которые стали инвалидами, исполняя служебный долг, увеличился до 68 948-117 999 тенге.

Пособия по уходу за ребенком-инвалидом до 16 лет и инвалидом первой группы с детства вырастут до 48 023 тенге. Столько же будут платить матери или отцу, опекуну, воспитывающему ребенка-инвалида.

Выплата в размере один миллион рублей матерям героиням

15.08.22 года был подписан указ, согласно которого была установлена новая социальная выплата в размере одного миллиона рублей. Предназначаться она будет тем матерям, которым было присвоено звание «Мать-героиня». Такое звание могут получить те матери, которые родили десять и больше детей.

Звание «Мать-героиня» — государственная награда, поэтому кроме получения денежного вознаграждения, предположительно такие женщины смогут пользоваться и самыми различными льготами на региональном уровне.

Сам знак особого отличия, который будут выдавать, будет иметь форму пятилучевой звезды, изготовленной из золота и украшенной бриллиантом и эмалью. Лучи такой звезды будут в виде штралов из золота и родия.

Могут ли многодетные семьи претендовать на жилье от государства, и на каких условиях

Многодетным родителям в Казахстане осуществляется поддержка в виде возможности получения жилья. Но для этого необходимо встать в очередь, после чего ожидать, когда другие кандидаты получат свою площадь. Квартиры предоставляются на основании статьи 36 Закона о государственных наградах РК от 12.15.1995 года. В соответствии с нормативным актом, первую очередь составляют матери со статусом Алтын алка.

Аналогичное утверждение содержится в статье 118 Закона о жилищных отношениях РК. Для получения статуса нужно родить семь детей.

По состоянию на 2019 год в очереди на жилье в Казахстане стоят 28 000 многодетных родителей. Медленное движение создает проблемы с ожиданием места в очереди для семей, где мать не является героиней. В 2018 году жильем обеспечили 12 000 семей.

Выдача жилья осуществляется двумя способами. Первый – прохождение очереди в стандартном виде для выделения квартиры из государственного фонда. Во втором случае квартира предоставляется в рамках государственной программы Нурлы жер.

Удерживать ли СО с доходов многодетной матери?

Согласно ст.7 Закона РК № 286-VІ от 26.12.2019 г. «Об обязательном социальном страховании», обязательному социальному страхованию подлежат:

• работники;
• ИП, в том числе главы КХ или фермерских хозяйств;
• частнопрактикующие лица;
• физлица –плательщик ЕСП;
• иностранцы и лица без гражданства, а также кандасы (оралманы), постоянно проживающие на территории РК и получающие доход.

Лица, достигшие пенсионного возраста, предусмотренного п. 1 ст. 11 Закона №105-V «О пенсионном обеспечении», не подлежат обязательному социальному страхованию. Опять же, речь идет именно о возрасте 60 и более лет.

Следовательно, если многодетная работница:

• не достигла 60 и более лет — СО уплачиваются;
• достигла 60 лет и более и является пенсионеркой по возрасту –СО не уплачиваются.

Выплаты многодетным родителям

Многодетные матери в Казахстане – женщины, родившие и воспитывающие четверых и более детей. В 2019 г. в государстве зарегистрировано более 340 тысяч многодетных семей. Лидеры по данному показателю: Алматинская, Туркестанская, Жамбылская области.

Первое пособие многодетным матерям – это выплаты по рождению ребенка:

1. Рождение четвертого и последующих детей в семье. При появлении младенца на свет – единовременное пособие 159 075 тенге. До достижения ребенком одного года матери положены ежемесячные выплаты по 22 473 тенге.
2. Рождение шестого ребенка. Женщина получает орден «Күміс алқа» («Серебряная награда»). Он дает право на получение 16 160 тенге.
3. Рождение седьмого ребенка. Женщина награждается орденом «Алтын алқа» («Золотая награда»). Он дает право также на 16 160 тенге.

Что касается пособий обладательницам «Золотого ордена» и «Серебряного ордена», почетный статус предполагает ежемесячные пожизненные выплаты. Они не прекращаются с выходом женщины на пенсию, не зависят от уровня доходов семьи. Орден получают не только родившие, но и усыновившие детей матери.

Следующее обязательное пособие – по уходу за ребенком до 1 года (ежемесячное). На его получение могут претендовать гражданки, которые ухаживают за малышом и не являются участницами системы обязательного страхования. Его размер зависит от количества детей в семье:

• Четвертый и последующие дети: 22 473 тенге.
• Третий малыш: 19 821 тенге.
• Второй: 17 195 тенге.
• Первенец: 14 544 тенге.

Все пособия – заявительного характера. Для их получения требуется обращение в госучреждение «Правительство для граждан».

№6. Есть ли льготы для школьников из многодетных семей?

В школах детям из многодетных малообеспеченных семей оказывают материальную помощь за счёт средств фонда Всеобуча. Семья имеет право получать 1% от общего финансирования школы: одежду и обувь либо денежную компенсацию в размере 48 МРП (121 200 тенге в 2019 году).

Семья должна сдать в школу следующие документы:

• заявление;
• справку о получении АСП или справку о доходах (о зарплате родителей, алиментах, о пособиях из ГЦВП, о не получении алиментов от судебного исполнителя);
• копии свидетельства о рождении всех детей;
• оборотная ведомость родителей из ЦОНа;
• акт о жилищно-бытовых условиях.

Пенсия По Потере Кормильца В Казахстане 2022

Напомним, 29 ноября президент Нурсултан Назарбаев на совещании по вопросам модернизации системы социальной защиты населения указал на необходимость повышения на 7% пенсионных выплат по возрасту, а также увеличения на 5% государственных социальных пособий по инвалидности и по потере кормильца с 1 января 2022 года. Глава государства также заявил о необходимости обеспечить рост средних размеров социальных выплат по утрате трудоспособности, потере работы или кормильца, в среднем на 30% с 2022 года.

«При этом средний размер социальных выплат на случай утраты трудоспособности повысился со 15,9 тысячи до 16,6 тысячи тенге, средний размер социальных выплат на случай потери кормильца – с 20,6 тысячи до 21,7 тысячи тенге», — добавили в минтруда и соцзащиты населения.

Куда обращаться для оформления льгот?

Разбираясь с тем, какие льготы есть по потере кормильца и полагаются ли они по закону, важно знать, в какую инстанцию направлять обращение. Существует несколько господразделений, в чьей компетенции находится решение данного вопроса:

• ПФ Российской федерации. Сюда граждане обращаются за пособиями и материальными компенсациями.
• Фонд Соцстрахования. В этой инстанции выдаются средства на погребение умершего, осуществляется перевод накопительной доли пенсионных отчислений и других страховых выплат.
• Управление соцзащиты. Здесь занимаются оказанием натуральной поддержки. Оформляют соцльготы (на проезд в общественном транспорте, питание, медикаменты).

Досрочный выход на пенсию

Согласно Статье 28 Закона N 173-ФЗ, трудовая пенсия по старости назначается досрочно:

• женщинам, родившим пять и более детей и воспитавшим их до достижения ими возраста 8 лет, по достижении возраста 50 лет, если они имеют страховой стаж не менее 15 лет;
• одному из родителей инвалидов с детства, воспитавшему их до достижения ими возраста 8 лет: мужчинам по достижении возраста 55 лет, женщинам по достижении возраста 50 лет, если они имеют страховой стаж соответственно не менее 20 и 15 лет;
• опекунам инвалидов с детства или лицам, являвшимся опекунами инвалидов с детства, воспитавшим их до достижения ими возраста 8 лет. Трудовая пенсия по старости назначается с уменьшением возраста (60 лет для мужчин и 55 лет для женщин) на один год за каждые один год и шесть месяцев опеки, но не более чем на пять лет в общей сложности, если они имеют страховой стаж не менее 20 и 15 лет соответственно мужчины и женщины;
• женщинам, родившим двух и более детей, по достижении возраста 50 лет, если они имеют страховой стаж не менее 20 лет и проработали не менее 12 календарных лет в районах Крайнего Севера либо не менее 17 календарных лет в приравненных к ним местностях.

Что известно о суммах пособий в Казахстане в 2021 году

В соответствии с Законом, размер выплаты определяется путем умножения среднемесячного размера дохода (СРД), учтенного в качестве объекта исчисления социальных отчислений (СО), на соответствующий коэффициент количества дней нетрудоспособности (Коэффициент).

За пример возьмем ситуацию, когда у вас фиксированный должностной оклад 100 000 тенге, и вы работали все двенадцать месяцев до ухода в отпуск по беременности и родам.

1. Определяем 12-месячный период, который принимается за основу при расчете.

Например, если дата отпуска согласно листу временной нетрудоспособности 20 января 2021 года (с этой даты возникает право на выплату), то отчетным периодом является 12 месяцев с 1 января 2021 по 31 декабря 2021 года. Учитываются именно эти месяцы, даже если в какие-то из них вы не работали и/ или за вас не производились соц. отчисления.

2. Определяем сумму СО, оплаченных за вас работодателем за каждый месяц отчетного периода.

Величина определяется путем умножения СРД, учтенного в качестве объекта исчисления СО, на коэффициент замещения дохода, который составляет 0,4.

СРД определяется путем деления суммы доходов, с которых производились СО за последние 24 календарных месяца (независимо от того, были ли в этот период перерывы в соц. отчислениях), предшествующих месяцу, в котором наступило право на соц. выплату, на 24.

Например, у вас фиксированный должностной оклад, вы работали все 24 месяца до рождения малыша. В первые 6 месяцев ваш оклад составлял 120 000 тг., начиная с 7-го месяца оклад был увеличен до 150 000 тг.

Считаем суммы доходов, с которых оплачивались СО за последние 24 месяца.

6*120000 = 720000 (за первые 6 мес.) + 18*150000 = 2700000 (за последующие 18 мес.) = 3420000 тенге.

Определяем среднемесячный размер дохода: 3420000 / 24 = 142500

Определяем размер соц. выплаты: 142500 * 0,4 = 57000

Вычитаем 10% обязательных пенсионных взносов: 57000 – 5700 = 51 300

Итого, 51300 тенге вы получаете ежемесячно на банковскую карточку.

Ежемесячная выплата члену семьи, фактически ухаживающему за ребенком до его 1,5 лет, различается в зависимости от статуса ухаживающего.

Напомним, что оформить это пособие может мама или папа либо другой близкий родственник. Но только один человек. Например, нельзя получать выплату и маме, и бабушке, даже если по факту они обе сидят с ребенком.

Ежемесячное пособие на ребенка военнослужащего, проходящего военную службу по призыву, выплачивают:

• матери ребенка или родственнику, осуществляющему уход за ним, если нет матери. Также право на это пособие имеют официально назначенные опекуны. Если фактически ухаживающих лиц несколько, пособие положено кому-то одному;
• со дня рождения ребенка, но не ранее дня начала отцом ребенка военной службы по призыву;
• до более ранней из дат — дня достижения ребенком возраста 3-х лет или дня окончания отцом ребенка военной службы по призыву.

Получение ежемесячного пособия на ребенка военнослужащего-призывника не отменяет право на прочие детские выплаты и от них не зависит.

Размер пособия подлежит ежегодной индексации по состоянию на 1 февраля.

Ежемесячное пособие ребенку проходящего службу по призыву в январе 2021 года составляет 12 219,17 рублей.

Ожидаемый размер пособия с 1 февраля 2021 года — 12 817,91 рублей.

В 2021 году размер материнского капитала увеличен:

• у кого право на него возникло до 01.01.2020, а также для тех, у кого первый ребенок рожден (усыновлен) с 01.01.2021, — маткапитал составит 483 881,83 руб. (Федеральный закон от 08.12.2020 № 385-ФЗ);
• у кого право на эту меру поддержки появилось в связи с рождением (усыновлением) первого ребенка — при появлении второго с 2021 года получат прибавку на 155 550 руб.;
• для лиц, у которых право на маткапитал возникло в связи с появлением в семье второго или третьего и последующих детей, начиная с 01.01.2020, если ранее такая выплата не оформлялась, — размер материнского капитала в 2021 году составит сразу 639 431,83 руб.

Пособие по уходу за ребенком

После завершения декретного отпуска матери или другие члены семьи могут оформить отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет. Если за ребенком ухаживают двое и более родных, то право на пособие будет иметь по выбору только один из них. При этом если родитель продолжает работать в условиях неполного рабочего дня или на дому, то он сохраняет право на получение пособия.

С 1 января 2023 года выплата начисляется в размере 40% от среднего заработка родителя или опекуна за два года до его назначения, но не выше 33 281 рубля. Если отпуск оформляется по уходу сразу за двумя детьми до 1,5 лет, то максимальный размер пособия составит уже 66 563 рубля. Однако в этом случае есть ограничение — при уходе за несколькими детьми пособие не может превышать 100% среднего заработка работника.

Справочно:

Подать заявление о предоставлении пособия по уходу за ребенком или детьми до 1,5 лет можно в бухгалтерию или отдел кадров своего работодателя.

Кто может быть удостоен звания «Многодетная мать»?

В Казахстане матери, у которых много детей, в том числе усыновленных, удостаиваются определенных государственных наград – «Алтын алқа» (золотая подвеска) и «Күміс алқа» (серебряная подвеска). Первая награда выдается женщинам, которые смогли родить или усыновить и вырастить 7 и более детей. При этом на момент выдачи награды должны быть соблюдены некоторые условия:

• Последнему ребенку больше 1 года

• Все дети живы (за исключением детей, которые погибли, выполняя гражданский или воинский долг).

Вручение происходит только по заявлению самой матери. Она должна предоставить пакет документов, в который входят:

1. Паспорт
2. Свидетельства о рождении или другие документы, удостоверяющие личность детей
3. Свидетельство о заключении брака
4. Справка с работы или образовательного учреждения, где в данный момент трудится или обучается ребенок
5. Свидетельство о заключении брака детей (при наличии и необходимости)

Есть ряд ситуативных документов, которые могут потребоваться. Все эти бумаги можно подать в одно из нескольких мест:

1. На сайте государственных слуг
2. Госкорпорация «Правительство для граждан»
3. Служба занятости и социальных пособий по вашему району

Серебряная подвеска «Күміс алқа» выдается матерям, которые воспитали 6 детей. Они также могут быть рожденными или усыновленными. Условия вручения те же, что и у золотой подвески. Пакет документов и место подачи заявления также аналогичны.

Отметим, что до распада СССР существовало звание «Мать-героиня» и выдавались ордена Материнской славы 1, 2 и 3 степени. Последнее вручение этих наград состоялось 14 ноября 1991 года. Хотя соответствующую награду уже не вручают, пособия и льготы для тех, кто ею владеет, остаются на том же уровне с теми, кто был удостоен «Алтын алқа» и «Күміс алқа».

Какие еще ежемесячные детские пособия будут в 2023 году

В 2023 году россияне продолжат получать разные виды пособий.

1 – пособие по беременности и родам

Беременные женщины могут получить не только выплату из состава универсальных пособий. Если они работают, то смогут получить единовременные пособия на компенсацию потери заработной платы на период беременности. На размер выплат влияет длительность декрета и заработок по итогам последних двух лет. Максимальный размер – 383 178 рублей, если осложненные роды и 156 дней декрета – 426 970 рублей, если многоплодная беременность и 194 дня декрета – 530 976 рублей. После родов женщинам выплатят до 23 000 рублей.

2 – пособие по уходу за ребенком

Размер пособия на детей до 1.5 года трудоспособным родителям будет равен 40% от средней зарплаты за последние два года. Максимум в 2023 году – 33 281 рублей.

3 – выплата на ипотеку многодетной семье

Условия для получения пособия – третий или последующий ребенок должен быть рожден с 1 января 2019 года по 31 декабря 2022 года. Чтобы погасить ипотеку, семьи получат до 450 000 рублей.

Похожие записи:

• Штраф за стоп-линию на светофоре в 2023 году
• Как отслеживать и проверять готовность визы онлайн?
• Льготы многодетным семьям в Башкортостане в 2022 году