Отказали в назначении льготной пенсии куда обращаться
Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Отказали в назначении льготной пенсии куда обращаться». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.
Образец искового заявления о досрочном назначении трудовой пенсии, с учетом последних изменений законодательства. Граждане имеют право на трудовую пенсию при достижении пенсионного возраста. Для женщин пенсионный возраст наступает в 55 лет. Для мужчин пенсионный возраст наступает при достижении 60 лет. Для некоторых категорий граждан предусмотрено досрочное назначение пенсии. Так, для лиц, отработавших установленный период времени на вредных и опасных видах работ или в особых климатических условиях, трудовая пенсия назначается ранее установленного срока.
По каким причинам могут отказать в оформлении и каким образом поступить в случае отказа
Отказать в оформлении пенсии могут по нескольким причинам:
- В стаж, подлежащий расчету в льготном исчислении, сотрудниками включены не все периоды трудовой деятельности.
- Препятствием к назначению пособий может быть неимение специальности, которая указана в трудовой книжке, специальном перечне.
- Недостаток нормы отработанного времени – одно из самых серьезных оснований, которое ведет к отказу в выходе на пенсию. Кроме того, отказ при назначении пенсии может быть связан с нехваткой периодов, отработанных гражданином на вредном производстве (мужчины должны отработать не менее 10 лет, женщины хотя бы 7,5 лет).
Как избежать отказа в назначении пенсии.
Чтобы избежать отказа в пенсии, необходимо правильно оформить документы и соблюдать все требования законодательства РФ. Вот несколько советов, которые помогут вам избежать отказа в пенсии:
- Соблюдайте сроки подачи заявления о назначении пенсии. Согласно закону, заявление о назначении пенсии необходимо подавать за 6 месяцев до достижения возраста, установленного для соответствующей пенсии.
- Подтвердите свой стаж и заработную плату. Для того чтобы получить пенсию, необходимо подтвердить свой трудовой стаж и размер заработной платы. Для этого необходимо собрать все необходимые документы, включая трудовую книжку, справки о заработной плате и другие документы.
- Правильно пройдите медицинскую комиссию. Если вы подаете заявление на назначение инвалидности, то необходимо пройти медицинскую комиссию. Для того чтобы успешно пройти комиссию, необходимо предоставить все необходимые документы и справки.
- Обращайтесь за юридической помощью. Если вы не уверены в том, что правильно заполнили все документы и предоставили все необходимые справки, то не стесняйтесь обратиться за юридической помощью. Это поможет избежать ошибок при оформлении документов и повысить шансы на получение пенсии.
Как выиграть суд с пенсионным фондом?
Чтобы выйти победителем в споре с пенсионным фондом необходимо:
- внимательно изучить основания отказа пенсионного фонда в назначении пенсии
- проверить, насколько соответствует точка зрения пенсионного фонда нормам права
- собрать доказательства, которые подтверждают право истца на назначение пенсии и соответственно незаконность отказа пенсионного фонда в назначении пенсии
- предоставить все доказательства в суд
- рассмотреть вопрос о том, могут ли в добавок к письменным доказательствам подтвердить доводы истца какие-то свидетели и заявить ходатайство о их допросе в заседании
- в процессе рассмотрения дела пояснить свою точку зрения о незаконности решения пенсионного фонда, при допросе свидетелей задать вопросы по существу дела, ответы на которые бы подтверждали доводы истца
Важным в споре с пенсионным фондом все-таки являются письменные доказательства, поэтому необходимо принять меры по их получению, в том числе, из архивов. Если же какие-то доказательства лицо не может получить, тогда следует обратиться с ходатайством в суд о запросе тех или иных документов у конкретного органа или организации.
Порядок оспаривания отказа ПФ РФ в назначении досрочной пенсии состоит из следующих этапов:
- Срок обжалования решения пенсионного фонда об отказе в назначении досрочной пенсии равен общему сроку исковой давности и составляет три года. Однако затягивать с таким обжалованием и подачей искового заявления о назначении досрочной пенсии по вредности не рекомендуется. Более того — это не в Ваших же интересах.
- Вступление решения суда в законную силу. Если суд встал на Вашу сторону и удовлетворил Ваши требования — ждем 30 дней, по истечении которых решение суда вступает в законную силу, если не было подано апелляционной жалобы.
- Обжалование решения суда. Если такая жалоба была принесена — ждете рассмотрения в суде апелляционной инстанции. После оглашения решения суда апелляционной инстанции оно является вступившим в законную силу. На основании решения суда, вступившего в законную силу, Вы становитесь законным пенсионером.
Если ПФР отказал в досрочной пенсии..
Как добиться включения в стаж периодов работы в неблагоприятных климатических условиях, чтобы получать заслуженные выплаты?
Читательница «АГ» попросила оценить справедливость решения Братского городского суда Иркутской области1, куда она обратилась после того, как Управление Пенсионного фонда РФ отказало ей во включении рабочих периодов в страховой стаж и стаж работы в местности, приравненной к районам Крайнего Севера, а также в признании права на назначение досрочной страховой пенсии по старости. Суд принял решение о включении спорных периодов в страховой стаж, но не удовлетворил требование о включении их в стаж работы в местности, приравненной к районам Крайнего Севера.
Анализируя данный отказ, можно отметить, что читательница перед обращением в ПФР и далее в суд недостаточно хорошо подготовилась.
Сначала необходимо запросить у работодателя справку, подтверждающую, что в определенный период гражданин действительно работал и что его рабочее место располагалось в местности, приравненной к районам Крайнего Севера. Справку нужно предоставить в Пенсионный фонд вместе с заявлением о назначении пенсии.
Если данные, указанные в справке, в Пенсионном фонде отсутствуют, то следует обратиться к своему работодателю с заявлением о проведении корректировки сведений в ПФР и на индивидуальном лицевом счете работника.
Согласно Закону о страховых пенсиях физические и юридические лица несут ответственность за достоверность сведений, содержащихся в документах, представляемых ими для установления и выплаты страховой пенсии, а работодатели – еще и за достоверность сведений, представляемых для ведения индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования (ч. 1 ст. 28 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях»).
Только после этого в случае отказа следует обращаться в суд с иском о признании решения Управления ПФР незаконным; включении периода работы в страховой стаж и стаж работы в местности, приравненной к районам Крайнего Севера; признании права на назначение досрочной страховой пенсии по старости.
Работа в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях относится к рабочим периодам в районах с неблагоприятными климатическими условиями. Это дает право на досрочное назначение трудовой пенсии до достижения человеком установленного пенсионным законодательством возраста.
Читательнице следовало в исковом заявлении просить суд установить факт работы в местности, приравненной к районам Крайнего Севера. Более того, так как не во всех случаях достаточно иметь запись в трудовой книжке о том, что место работы находилось именно в такой местности, это нужно доказывать справками, выписками, свидетельскими показаниями и т.д.
Также напомним, что во времена СССР в общий и специальный трудовой стаж включался период нахождения женщин в декретном отпуске и отпуске по уходу за ребенком.
Поэтому в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, может быть включен период нахождения женщины в отпуске по уходу за ребенком. Но при условии, что он имел место до 6 октября 1992 г. (до времени вступления в силу Закона РФ от 25 сентября 1992 г.
№ 3543-1 «О внесении изменений и дополнений в Кодекс законов о труде Российской Федерации», после принятия которого период нахождения в отпуске по уходу за ребенком не включается в специальный стаж работы в случае назначения пенсии на льготных условиях).
Необходимо учитывать, что если отпуск по уходу за ребенком начался до 6 октября 1992 г., то этот период включается в стаж независимо от момента его окончания.
Нельзя забывать, что обязательным условием признания права на досрочную пенсию по старости в связи с занятостью на соответствующих видах работ является их выполнение в течение полного рабочего дня, т.е. не менее 80% рабочего времени.
Кроме того, в страховой стаж включаются периоды работы или иной деятельности при условии, что за эти периоды в Пенсионный фонд уплачивались страховые взносы.
Если истец в установленном законом порядке обращался в орган, осуществляющий пенсионное обеспечение, за назначением пенсии и в этом ему было необоснованно отказано, суд вправе обязать его назначить истцу пенсию со дня подачи заявления в этот орган.
При удовлетворении требований гражданина понесенные им по делу судебные расходы, в том числе и уплаченная государственная пошлина, подлежат возмещению ответчиком.
Читательнице следует обратиться в суд с исковым заявлением об установлении юридического факта работы в местности, приравненной к районам Крайнего Севера. После получения решения суда нужно собрать недостающие справки. Затем необходимо повторно обратиться в Управление ПФР с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости, приложив два решения суда и собранные справки.
Еще один вариант: можно обратиться в суд с требованием отменить вынесенное решение по вновь открывшимся обстоятельствам.
Отметим, что неподготовленному человеку трудно справиться с огромным количеством правовой информации, поэтому будет полезно обратиться за квалифицированной помощью.
1Решение Братского городского суда Иркутской области от 21 ноября 2019 г. по делу № 2-3731/2019.
Заранее порекомендовать как подготовиться к суду — очень трудно, так как отказы бывают по разным причинам, например — не подтвержден период работы, нет сведений о службе в определённой местности, работодатель не подавал код льготы по работнику, не платил взносов, не подтверждена вредность, наименование в трудовой книжке не соответствует списку.
Большинство отказов, с которыми встречалась я — это неуплата страховых взносов работодателем и отсутствие должности в льготных списках в связи с изменением перечня должностей в 1991г. С принятием нового перечня вредных профессии в 1991 году законодатель изменил наименования по многим должностям, а какие то исключил из перечня вовсе.
Если работа до развала СССР осуществилась в одной из республик — ПФР напишет в решении, что не пришел ответ на запрос. Но когда начинаешь выяснять в суде — по факту ПФР запрос не делал и никуда не отправлял. Но человеку в пенсии откажет. Не хочу очернять работу ПФР, но в моей практике и такое было.
Кстати, что касается запроса документов о подтверждении трудового стажа на территории стран СНГ и Грузии, участников Конвенции о правовой помощи и правовых отношениях, теперь это можно сделать самостоятельно через Госуслуги . Исполнителем услуги будет Минюст РФ .
Если работодатель, по вине которого не был подтвержден трудовой стаж, или который не платил страховые взносы, является действующим — это настоящая удача и его обязательно нужно привлекать соответчиком (или третьи лицом смотреть по сути требований).
Если работодатель ликвидирован — искать данные о своей работе в городских архивах. И конечно, привлекать свидетелей, которые могут засвидетельствовать доводы истца (например, работу в определенный период). Подумать чем можно еще подтвердить трудовой стаж — возможно газетными статьями? Грамотой? Благодарственным письмом? Можно приобщать любые косвенные доказательства.
Иск подается в суд по месту нахождения Пенсионного фонда в порядке искового (не административного) производства. Госпошлина 300 рублей.
Многие граждане, которые соответствуют перечисленным условиям, подают документы на оформление досрочного выхода на пенсию, но при этом получают отказ. Причин здесь может быть несколько:
- неполный пакет документов;
- неправильное оформление бумаг и справок;
- ошибки в процессе расчета страхового стажа сотрудниками пенсионного фонда;
- несоответствие гражданина требованиям, которые предъявляются для досрочного выхода на отдых. Например, медик может считать, что его обучение на дополнительных курсах засчитывается в стаж, но это не так;
- нарушение сроков предоставления документов в Пенсионный фонд. Заявку нужно подавать за полгода до предполагаемого выхода на пенсию. Причина в том, что при расчете пенсионных показателей должны использоваться только актуальные данные.
Выявить перечисленные нарушения довольно легко. Сотрудники пенсионного фонда каждое заявление на досрочный выход рассматривают исключительно в индивидуальном порядке. Анализируют документы, рассчитывают страховой стаж, проверяет другие показатели, сравнивают их с установленными законом требованиями, и при любых несоответствиях выдают отрицательное решение.
Исполнение решения суда ПФ РФ
Пенсионный фонд обязан исполнить решение суда, если, например, суд признал отказ в назначении пенсии незаконным и обязал пенсионный фонд назначить истцу пенсию.
Если решение пенсионным фондом не исполняется, тогда следует обратиться с жалобой в прокуратуру для проведения проверки. Как правило, проверки прокуратуры действуют «отрезвляюще» на другие органы и организации.
Кроме того, можно получить исполнительный лист по решению суда и предъявить его приставам, которые возбудят исполнительное производство и будут требовать от пенсионного фонда исполнения решения суда. В случае не исполнения требований приставов, на пенсионный фонд будет наложен штраф, а также впоследствии взыскан исполнительский сбор. Руководитель пенсионного фонда будет предупреждаться об ответственности и, возможно, даже привлечен к ответственности. Ответственность может быть сначала административная, а потом уголовная за неисполнение решения суда.
Последняя пенсионная реформа коснулась практически всех граждан России.
Для выхода на пенсию в 2021 году установлены общие требования, претендентам необходимо иметь:
- не менее 16,2 баллов;
- не менее 10 лет стажа.
Этот показатель будет постоянно повышаться, так к 2026 году, граждане смогут выйти на пенсию при наличии:
- 30 баллов;
- 15 лет стажа.
Требования ужесточаются, даже сейчас люди рассчитывающие получить законную пенсию, получают отказ.
Основными причинами отрицательного решения являются как раз несоответствие к предъявляемому минимуму:
| Не хватает стажа | Чаще всего это бывает, если человек работал неофициально или работал очень мало |
| Недостаточно пенсионных баллов | Такая ситуация возможна, если человек получал маленькую заработную плату ил работодатель за период трудовой деятельности не перечислял за своих работников страховые взносы. |
Условия назначения страховой пенсии ПФР
Законодательством установлен четкий порядок наступления пенсионного возраста. При этом не каждый гражданин имеет право на получение страховой (трудовой) ежемесячной выплаты по старости. Данный вид отчислений назначаются ПФ РФ только при выполнении определенных правовых условий, связанных с трудовой деятельностью заявителя. Все условия для оформления страховой пенсии регламентированы
Федеральным законом от 28 декабря 2013 года № 400
:
| № | Условие | Описание |
| 1 | Достижение пенсионного возраста | В соответствии с новым законодательством возраст выхода на пенсию был увеличен до 65 и 60 лет для мужчин и женщин соответственно. Те граждане, которые должны были прекратить свою трудовую деятельность в течение ближайших нескольких лет, имеют право на выход на пенсию раньше установленного возраста в соответствии с регламентированным календарем. |
| 2 | Наличие страхового стажа | Получение трудовых выплат по старости возможно при наличии минимального количества официально отработанных лет (не менее 15). При этом выплаты по старости можно получить и досрочно при наличии трудового стажа в 42 года. |
| 3 | Достижение ИПК, соответствующего установленной норме | В соответствии с новой пенсионной реформой каждый гражданин получает определенные коэффициенты (“баллы”) за регулярные отчисления в пенсионный фонд. Поэтому трудовая пенсия может быть назначена при наличии индивидуального коэффициента 6,6. |
Система обжалования решения
Если у вас возникли проблемы с получением льготной пенсии и вам было отказано, вы имеете право обратиться в соответствующие органы для обжалования данного решения.
В первую очередь, вы можете обратиться в пенсионный фонд, в котором подавали заявление на получение льготной пенсии. Там вам должны предоставить информацию о причине отказа и объяснить, как правильно оспорить это решение. Обязательно запишите все детали и названия сотрудников, с которыми вы общались.
Пенсионный фонд должен рассмотреть вашу жалобу в течение определенного срока, после чего вы получите письменный ответ с результатами рассмотрения. Если ваша жалоба будет удовлетворена, ваше решение будет пересмотрено и может быть изменено в вашу пользу.
Если вы не согласны с результатом рассмотрения жалобы в пенсионном фонде, вы можете обратиться в суд. Для этого вам потребуется юридическая помощь, поэтому рекомендуется нанять адвоката или обратиться в бесплатные юридические консультации.
В суде вы сможете предоставить дополнительные доказательства и аргументы в свою пользу. Суд рассмотрит ваше дело с учетом предоставленных доказательств и вынесет окончательное решение. Если суд признает вашу жалобу обоснованной, решение о назначении льготной пенсии может быть изменено в вашу пользу.
Обратите внимание, что каждая инстанция имеет свои сроки и процедуры рассмотрения жалоб, поэтому рекомендуется обращаться за помощью как можно раньше, чтобы не упустить сроки обжалования решения.
В случае отказа в льготной пенсии не стоит отчаиваться. Используйте права, предоставленные вам законом, и обжалуйте решение в соответствии с установленными процедурами. Удачи вам в борьбе за ваши права!
Подать апелляционную жалобу: условия и требования
Если вам было отказано в получении льготной пенсии, вы можете подать апелляционную жалобу. Это официальный документ, который предоставляет возможность оспорить отказ и представить новые факты или аргументы, подтверждающие ваше право на получение льготной пенсии.
Чтобы ваша апелляционная жалоба была рассмотрена, необходимо выполнить несколько условий и требований:
- Соблюдение срока подачи. Вам потребуется подать апелляционную жалобу в установленный срок после получения отказного решения. Обращайте внимание на указания в отказном решении, чтобы знать точный срок подачи.
- Написание жалобы. В апелляционной жалобе необходимо четко и ясно изложить причины, по которым вы считаете, что вам полагается льготная пенсия. Укажите все факты, документы и аргументы, которые могут помочь вам доказать вашу позицию.
- Приложение документов. К апелляционной жалобе необходимо приложить все документы, подтверждающие ваши аргументы. Это могут быть медицинские справки, справки о доходах, копии решений других социальных инстанций и прочие документы, которые имеют отношение к вашей ситуации.
- Подписание и отправка. После составления апелляционной жалобы и приложения всех необходимых документов, подпишите ее и отправьте в адрес ответственного органа. Убедитесь, что все документы отправлены в полном объеме и в соответствии с требованиями, указанными в отказном решении.
При подаче апелляционной жалобы необходимо быть внимательным и ответственным, чтобы не допустить ошибок или упущений, которые могут снизить шансы на рассмотрение вашей жалобы. Если вы недостаточно уверены в соблюдении всех условий и требований, рекомендуется обратиться за консультацией к юристу или специалисту в сфере социальной защиты.
Если вам отказали в льготной пенсии и вы не согласны с таким решением, вы можете обратиться в Межрегиональный социально-экономический суд. Этот суд занимается рассмотрением споров, связанных с социальными и экономическими правами граждан.
Для того чтобы обратиться в Межрегиональный социально-экономический суд, вам необходимо подготовить пакет документов, подтверждающих ваше право на льготную пенсию. В этот пакет может входить:
- Заявление о подаче иска;
- Копии документов, подтверждающих ваш статус и право на льготную пенсию;
- Документы, подтверждающие отказ в предоставлении льготной пенсии;
- Иные документы, которые могут быть полезны для решения вашего дела.
Предварительно, рекомендуется проконсультироваться с юристом или специалистом по социальным вопросам для подготовки правильных документов и составления юридического обоснования вашего иска.
Обратитесь в суд и предоставьте все необходимые документы, чтобы ваше дело было рассмотрено. Судья примет решение на основании предоставленных доказательств и обстоятельств дела. Если суд удовлетворит ваш иск, вы получите льготную пенсию.
Помните, что обращение в Межрегиональный социально-экономический суд является формой судебной защиты ваших прав. Поэтому следует использовать эту возможность в случае отказа в льготной пенсии.
Обратитесь в Центр обеспечения государственных услуг
Центр обеспечения государственных услуг будет готов предоставить вам всю необходимую информацию о процедуре получения льготной пенсии, а также поможет вам разобраться с причинами отказа и предоставить дополнительные документы, если это необходимо.
Чтобы обратиться в Центр обеспечения государственных услуг, вам необходимо заполнить соответствующую заявку, предоставить все необходимые документы и подать заявление. Сотрудники Центра обеспечения государственных услуг помогут вам оформить заявление и проведут подробную консультацию по всем вопросам, связанным с получением льготной пенсии.
Не забудьте, что при обращении в Центр обеспечения государственных услуг важно иметь все необходимые документы, подтверждающие ваше право на получение льготной пенсии. В случае возникновения затруднений или отказа в предоставлении услуги, вы можете обратиться в правительственные органы или правозащитные организации для защиты ваших прав.